马航与大马BMW集团和Ingress Auto 联推专享私人豪华航站接送服务

马航(Malaysia Airlines)今天宣布,将透过与大马BMW集团(BMW Group Malaysia)的经销商伙伴Ingress Auto Sdn. Bhd.为乘客提供介于吉隆坡国际机场第一航站(KLIA Terminal 1)主航站大楼(Main Terminal Building)与卫星大楼(Satellite Building)之间的专享私人航站接送服务。

左起: - Captain Nasaruddin A. Bakar, Chief Operating Officer of Malaysia Airlines Berhad - Sashi Ambi, Head of Corporate Communications, BMW Group Malaysia - Rabian Ab Rahman, Managing Director, Ingress Auto - Datuk (Dr) Rameli bin Musa, Executive Vice Chairman / Group Chief Executive Officer, Ingress Group of Companies - Ahmad Luqman Mohd Azmi, Chief Executive Officer of Airlines, Malaysia Aviation Group - Lau Yin May, Chief of Group Branding and Customer Experience, Malaysia Aviation Group - David Kim, Head of Sales, BMW Group Malaysia

马航将从2024年2月1日起为Enrich Platinum、Business Suite及Business Class乘客提供纯电BMW i7专享接送服务,让他们享受更高层级的豪华体验。除了目前机场营运商因接航空列车暂停行驶而提供的优质巴士接送服务,马航还推出了该全天24小时的专享接送服务,为乘客提供可持续且优质的接送选择。

初期阶段,马航将使用BMW i7车队为出境乘客提供专享接送服务,集合点为主航站大楼的Gate G1。卫星大楼的机场贵宾室竣工后,马航很快地也将新增接送专车,为入境乘客提供服务。

 

为了确保个人性体验,乘客将享受到专属的优质服务,不会与其他乘客共乘。这项专属服务为独行旅客丶伴侣和家庭提供专属接送服务,每辆车最多容纳4名乘客。该服务作为点对点客户体验的一部分,旨在确保旅客的旅程平稳舒适。

马来西亚航空集团(MAG)总执行长Ahmad Luqman Mohd Azmi说:“我们希望通过这项专属服务来提升顶级客户的旅游体验,作为他们点对点旅程的一部分,确保他们将享受到优质舒适的服务。”

“马航是唯一一家因吉隆坡国际机场第一航站接航空列车暂停行驶而推出这项暂时个性化服务的航空公司。这说明我们致力于提升服务品质,以确保乘客享有优质的旅游体验。同时,我们也通过选择纯电BMW i7系列,加强了对可持续发展的承诺。作为我们不断努力的一部分,我们也期待为入境乘客提供相同的服务,以确保他们在我们无与伦比的‘马来西亚好客之道’(Malaysian Hospitality)理念下享受无忧无虑和愉快的体验。”

 

Ingress Auto Sdn Bhd董事经理Rabian Ab Rahman说:“我们很高兴与马航联手,为他们的高档乘客创造豪华与令人兴奋的旅游体验。纯电动BMW i7是汽车业创新和可持续发展的缩影,完美地契合了我们为大马提供最高标准优质汽车卓越的承诺。我们期待为马航提供更高的服务标准做出贡献。”

大马BMW集团公关与永续发展部主管Sashi Ambihaipahan表示:“让人振奋的是,随著这项专享私人豪华航站接送服务的推出,也实现了我们与马航对豪华和负责任创新的共同承诺。作为大马领先的优质电动汽车供应商,这项合作完美地辅助了我们提升电动汽车的认知度,以及我们必须负责任地驾驶、降低二氧化碳排放,以支持包括航空业在内的大马不同行业的决心。”

 

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一步到位,让肌肤无后顾之忧

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一天的劳碌后,肌肤极需要不同营养的呵护,晚霜“Stargaze 乳木果滋润晚霜”可以源源不绝的为肌肤注入各种所需营养成分的精华,肌肤犹如盖上一副温暖的绒毛被,让肌肤在睡梦中加紧修复肌肤,同时倍感呵护。

 

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《OPPA》醒觉电影宣传活动

DREAM FILM SDN BHD圆梦营业与马来西亚皇家警察商业犯罪调查局于1月29日,携手在PAVILION KL的DADI CINEMA成功举办了一场反诈骗的宣传活动,同时让更多人关注这部即将上映的《OPPA》醒觉电影。活动的亮点之一是来自韩国的主演TaeOh Jang亲临现场,为醒觉电影宣传活动增色不少。这次活动不仅彰显了DREAM FILM SDN BHD与国际人才合作,共同应对诈骗问题的协同效应,也突显了跨国合作在打击诈骗犯罪中的重要性。

《OPPA》的一个独特之处在于,其中的警员全都是真实的警察,包括了CP Dato' Sri Ramli Mohamed Yoosuf、ACP Lai Lee Ching、SUPT Faizal、ASP Rahmat、ASP Yusri以及其他警察官员担任客串角色。ACP Lai Lee Ching更担任了醒觉电影《OPPA》的项目经理。

当天DREAM FILM SDN BHD与Nabe Hotpot & Sukiyaki签署了谅解备忘录(MOU),成为《OPPA》醒觉电影以及商业罪案调查局反诈活动的首席赞助商之一。活动还邀请了MS Puteri Enry和MS Fara Dohaldi进行精彩的歌唱表演。

 

《OPPA》醒觉电影预计于2024年5月上映,旨在提高公众对爱情诈骗后果的认知。电影由导演Captain Denil执导,基于商业罪案调查局提供的真实案例进行改编与拍摄。

这次的活动是DREAM FILM SDN BHD与商业犯罪调查局合作的第44次宣传巡回,突显了电影在提升公众意识方面的重要性。过去的宣传地点包括购物中心(其中有14场AEON MALL,分布在槟城、怡保、马六甲、柔佛和雪隆地区等地)、中学、大学、专科学院、商会以及戏院等。

更多的详情,请浏览:

https://www.facebook.com/dreamfilmteam?mibextid=JRoKGi

 


叶慧彬 CADENCE YAP:两家上市公司合伙人, 演绎化蝶蜕变之路

所有的成功都不是源于偶然,所有的成绩都不缺⻓久付出。见微知著,永远不要轻视任何力量的萌发,更不要轻视学习的力量。

正如,蓬生麻中,不扶而直。白沙在涅,与之俱黑。很多伟大的人物,在未成功之前,只不过拥有了更多向成功者学习的机会,然后才有了人生的飞跃。成功,不只是看你是什么人,更要看你跟什么人在一 起。

一次偶然的机遇,让原本从事媒体行业的叶慧彬 Cadence Yap遇见 了生命中的贵人 - A PLUS BOSS 的创办人拿督饶新羽&拿汀关竹琳。在他们的引导下,Cadence走出舒适圈,敞开心扉重新学习,加入这个学习的大家庭,并成为行动教育及A PLUS BOSS两家上市公司的合伙人。

 

从24小时待命的媒体人,再到一名学习型企业家,Cadence庆幸自己在对的时候遇到对的人,选择了对的平台。3年时间的磨练,历经疫情的洗礼,她与拿督饶新羽&拿汀关竹琳建立了亦师亦友的关系,在两 位恩师的引导下Cadence更加明确自己的目标,正如她所说,人生只有 3万天,要活得越来越优秀!

 

知识改变命,事项创造未来

是的,人生亦是蝶变,破茧绘新生。每个人都会有经历艰辛的时候,就像蝴蝶蜕变的过程,只要不放弃 就能破茧而出拥有一个绚烂的人生。蝴蝶的蜕变教会我们,人生不可 能一尘不变,我们需要摆脱旧模式,给予自己时间如蝴蝶做茧般进行自我“分解”,亦是重构的开始。

Cadence对于媒体人的光环一点也没有留恋,视过去为经历为磨练 的她现在更专注于如何在5年内影响10万名企业家学习,带领其中100 名企业家走向上市之路。

 

回顾3年前,通过朋友的介绍认识了A PLUS BOSS,瞬间打开了她 对知识的渴望,下定改变的决心,跳出舒适圈。事实上,选择离开媒体工作前,自己也有过一番挣扎,毕竟改变需要勇气,再加上家人的质疑,尤其是当时市场上充斥太多平台,还有所谓的“老师”,难免令人将两者并论。所幸,在她的坚持下,最终家人也逐渐接纳她转业。

 

来自森美兰州的Cadence,在一个传统且注重教育的家庭长大,其中影响她最深的就是父亲,她回忆父亲生前常告诫知识改变命运的道理。因此,步入社会后渴望学习的心从未停止。

 

当前,科技发展日新月异,市场竞争瞬息万变,新事物、新问题层出不穷,风险和挑战不断增多,稍不注意学习,思想就容易僵化,观念就 可能落伍,决策就会出现失误,从而陷入茫然无措、无所适从的境地。

 

身处这个大变革大发展时代,世界上唯一不变的就是变化。应对变化之道、赢得主动之举,只能是主动变革、创新学习、善于学习。

 

“知识改变命运,思想创造未来。我们能看多远,靠的不是双眼,而 是通过不断的学习获取更多更广的知识储备。学习的航道更宽阔,眼界 和视野才能更宽阔,未来才会更精彩。”

 

“知识很奇妙,只要浅尝辄止,你会觉得枯燥乏味,像对待任务似 的应付学习,但如果深入探索,就会发现其中奥妙。A PLUS BOSS是一 家企业家教育平台,以帮助本地十万名企业家迈向国际,迈向行业第一 为目标,我不仅想成为第一,更想帮助更多的人成为第一。”

 

她说,加入平台后领悟最深的就是了解经营管理的系统,是一个企业家必备的知识。因此,终其一生只想将一件事做到位和仔细,就是帮助100名企业家成功。她说,人生启示都在细节之处,这个目标若放在从前是想也不敢想,但是现在她非但敢想还敢做。她笑说,看起来伟 大的事业也是由一个一个小目标组成,专注的力量就是拥有由大变成小,再由小变成大的能力。

 

“可能我还不是很优秀,不过没关系,不放弃继续努力,明天会比今天更好。一生人活着只有3万天,所以每天不断让自己和身边人变得更优秀,”

加入平台的前两年,刚好适逢疫情,全球封锁,各行各业陷入迷茫,Cadence则利用媒体人的经验,协助平台转战线上。她一边摸索, 一面调适自己,熟悉平台的运作,并恪守市场营销岗位。很快,乐观 且正能量的Cadence不但感染了身边的人,更为平台注入一股积极的氛围。她的努力,超常发挥,亦被两位恩师认可,在恢复线下作业后于 2023年提拔她成为 A PLUS BOSS 和行动教育合伙人。

 

“十分感恩两位恩师给予我创业的机会,让我能够升维成一名企业家,从普通的中高层蜕变成今日的富人。”

事实证明,她当初的选择没有错。2022年,10月她被授予 100 位最 具影响力的 100 位青年企业家奖项(The 100 MIYE)。该奖项表彰那些年龄在45岁以下、充满创新精神的年轻企业家,树立了本地创新的卓越典范。这些获奖者均为杰出的企业经营者,以专注和用心经营自己的企业而著称。

 

真正的自律,就是叫醒自己

拿汀关竹琳这样评价Cadence。“她是一个慢热的人,但是却愿意为了 进步而改变;她是一个自律的人,公司的早会一次都没有错过!”

 

Cadence是一个自我要求很高的人。她认为,真正的自律,就是叫 醒你自己。3年了,她非但一次也没有错过公司的早会,众人也深受其影 响,积极出席早会!

 

生活中有一些人,做事三分钟热度,即便是对自己有好处的事,也 往往尝试几天,就没了兴趣、没了动力,也没了坚持下去的耐心。

 

在她看来,人们渴望变好,但真正去做时,要么因为太难而拖延,要么因为太苦而偷懒,晚上想着各种改变,早上醒来还是一成不变。他们时刻都在为自己的现状和未来焦虑,甚至时刻都想着做出点成绩,但真正去行动时,又总是左顾右盼地选择了放弃。

“一个人做到自律,需要付出汗水,需要战胜困难,也需要不断去 挑战和突破自己。许多时刻,我们总以为自律的人生很难,但最后才发现,不自律会给人带来更大的烦恼和痛苦。”

 

没有人可以逼你自律,能逼你的只有你自己。如果做不到,可能并 不是因为不知道怎么去努力、去奋斗、去坚持,而是渴望变好的心还不够强烈、下的决心还不够大。不要给自己找借口,更不要拿 ‘没时间’ 去敷衍、去搪塞。”

 

“当你不想坚持时问一问自己,这是不是你希望成为的样子。如果不是,请记得叫醒自己,不要再拖延,不要再懈怠,更不要装无所谓。 做到自律需要付出很多努力,但至少你在争取自己渴望的人生。”

 

没错,Cadence已然不再是那个30岁稚嫩的模样,在A PLUS BOSS 的栽培下如今已是一位风华正茂的大将风采。

 

关于A PLUS BOSS

A PLUS BOSS成立于2005年,是一个以成就企业家成为 行业第一为使命的教育平台。这里聚集所有有梦想、有 国际版图理想的企业家,A+等级老板一起学习,共同成 长,并成为行业的佼佼者。课程主要是浓缩EMBA及校长 EMBA,帮助企业家解决企业管理问题,教导他们如何提 升企业管理、怎么增加利润、如何成为行业第一。2023 年4月10日,A Plus Boss成为马来西亚首家在新加坡 1Exchange上市的企业家教育平台。

 

关于行动教育

成立于2006年,中国实效管理教育主板上市公司。为企 业提供全生命周期的管理教育服务,含管理课程、入企辅 导、年度顾问、学习工具等,在全球设有包括北京、上海、 广州、深圳、马来西亚、新加坡等在内的近30家直营分校和服务中心。


Bangsar Hill Park 通过全新物业画廊和第二阶段展示单元的盛大开幕,重新定义都市生活

Bangsar Hill Park(BHP)于1月20日自豪地在KL Gateway Mall揭开了其6,099平方英尺的物业画廊,同时推出了 BHP 的第二阶段—Talisa 的展示单元。在开放周末吸引了超过800名访客,该活动取得了巨大成功。 盛大开幕活动包括一系列活动——由Khuan Loke带来的世界级舞狮,由 EdgeProp.my 和风水大师 Alvin Teoh 主持的深入讨论,由 Sunsuria Care 提供的健康展位,以及由 Concord College International School 组织的有趣活动。

客人们享受按摩,参与了苔球工作坊,并体验了兔子园和宠物动物园的魅力,创造了一个难以忘怀的场合。 而Talisa的全新展示单元展示了迷人的室内设计主题 “焕发优雅” 。这种美学呈现了深蓝色和清爽白色等深色调的丰富交融,辅以精致的木材元素,营造出一种永恒的精致感。

世界冠军的舞狮表演为Bangsar Hill Park新房地产画廊的盛大开幕打响了序幕。

Bangsar Hill Park:提升都市度假生活

坐落在充满活力的孟沙心脏地带,Bangsar Hill Park是Sunsuria Bhd和Suez Capital Sdn Bhd合作的成果,两者在房地产开发领域均拥有逾30年的经验。占地5.87英亩,超越寻常,为都市家庭和外籍人士提供了一个庇护所。

顾客被在Bangsar的这颗稀有宝石所吸引,陶醉于为这个发展项目设计的郁郁葱葱的绿地。

以其战略位置和高档社区而受到赞誉,Bangsar Hill Park通过引入“都市度假生活”概念,填补了孟沙的空白。Wong Chiew Meng,首席项目官员,强调道:“Bangsar Hill Park被有意设计成纯粹的住宅公寓,以补充周边的商业区域。这个开发计划被设想为一片被郁郁葱葱环绕的绿洲,提供了一个无与伦比的都市度假生活目的地。”

购房者参观了展示单元,对在Bangsar Hill Park新获得的房产表示喜悦。

对于那些错过了盛大开幕的朋友,可以来到位于KL Gateway Mall的新物业画廊,营业时间是每天从上午10点到晚上9点开放。也可以通过致电03-2281 1818或浏览Bangsar Hill Park官方网站  http://talisa.bangsarhillpark.com,以了解更多信息。


Agoda在东盟旅游论坛宣布第3期Eco Deals计划: 携手世界自然基金会捐赠100万美元保护野生动物

左起东盟秘书处部门发展主任Kanchana Wanichkorn博士、 新加坡旅游局助理首席执行员 Juliana Kwa 女士、 越南国家旅游局局长阮忠庆博士、 马来西亚旅游、艺术和文化部秘书长Dato’ Roslan Tan Sri Abdul Rahman、 泰国旅游和体育部长Sudawan Wangsuphakijkosol,Agoda 首席执行员 Omri Morgenshtern 先生、寮国新闻、文化和旅游部长Suanesavanh Vignaket、柬埔寨旅游部国务秘书 So Mara、印尼旅游和创意经济部副部长 Martini Paham 女士、汶莱原产业及旅游部常务秘书 Hajah Tutiaty binti Haji Abdul Wahab、菲律宾旅游部副部长Verna Buensuceso女士。

全球数码旅游平台Agoda在寮国永珍举行的东盟旅游论坛(ATF)宣布扩大其Eco Deals计划,并与世界自然基金会(WWF)进一步合作,支持东南亚的8个保育项目。Agoda在东盟旅游论坛举办了一场午宴,出席嘉宾包括东盟各国旅游部长和东盟秘书长。在午宴上,Agoda首席执行员Omri Morgenshtern和世界自然基金会新加坡保育主任Elizabeth Clarke向东盟各国旅游局、东盟秘书处以及东盟对话伙伴概述了这个合作伙伴关系的愿景和目标。Agoda的Eco Deals是公私合作伙伴关系(PPP)的最佳证明,并且也切合东盟旅游论坛的主题:“Quality and responsible tourism - Sustaining ASEAN Future”。

在今年的Eco Deals计划中,Agoda将增加捐助世界自然基金会新加坡分会的金额高达四倍,达到100万美元,以支持世界自然基金组织在8个国家进行的保育工作,包括东盟旅游论坛主办国寮国、柬埔寨、印尼、马来西亚、菲律宾、新加坡、泰国和越南。根据之前的Eco Deals计划,顾客只需预订参与该计划酒店的客房,Agoda便会捐出1美元。这些资金将支持世界自然基金会的各种保育项目,涵盖海洋、森林和野生动物保护,包括保护马来西亚的老虎、菲律宾的鲸鲨和泰国的大象。今年获得支持的重点项目还包括保护越南的中南大羚(Saola)、修复印尼的生态环境、培训柬埔寨的护林工和改善寮国的城市湿地。目前,Eco Deals计划正在积极招揽酒店伙伴,预计于2024年3月3日正式上线,并进行至12月3日。

 

在1月26日举办的东盟旅游论坛上,Agoda首席执行员Omri Morgenshtern说:“作为一家致力让更多人能够去旅游的企业,我们认为本公司有责任维护这些目的地。在Eco Deals计划下,我们与世界自然基金会结为长期合作伙伴,再加上酒店合作伙伴的鼎力支持,我们希望积极倡导有助于进一步维护和保护环境的举措,确保子孙后代依然可以探索这些环境,以及观赏这些珍稀的动植物。”

 

第27届东盟旅游部长会议(MATM)主席兼寮国新闻、文化和旅游部长Suanesavanh Vignaket女士表示:“我们邀请政府和私人企业,根据《东盟可持续旅游发展框架》中所概述的原则,积极参与推动和实践可持续发展的计划。Agoda与世界自然基金达成的合作关系是最佳的范例,它显著提高了人们对负责任旅行的意识,同时也有助于推广东盟作为首选的旅游目的地。”

 

世界自然基金会新加坡分会首席执行员Vivek Kumar说:“世界自然基金会最新发布的《地球生命力报告》(Living Planet Report)显示,在数十年的时间里,野生动物数量平均下降了69%,这个数字令人震惊。作为一个国际中心,世界自然基金组织新加坡分会有能力为东南亚带来改变。我们在过去两年实施的保育计划对环境产生了实际影响,随着我们与Agoda第三度合作,我们期待能将保育项目扩大至海洋、森林和野生动物保护计划。”

 

在第2期Eco Deals计划中,由世界自然基金会推动的数项保育项目取得了不俗的成绩:

  • 在新加坡,为网络侦查员计划举办了5次志愿者培训课程,使156名参与者能够在线上和社交平台发现逾6000多个非法野生动物交易。
  • 在柬埔寨,共有41名政府和42名社区护林员接受培训,在Srepok和Phnom Prich野生动物保护区进行了299次巡逻任务,巡逻范围超过1万7000公里,并发现了13个非法伐木和偷猎地点。
  • 在印尼,与当地社群和利益相关者一起进行种植活动,已经恢复了总面积达142.39公顷的地段。同时,安置了28部红外相机(camera trap)来监测野生动物活动,并成功捕捉到了一只苏门答腊虎和两只幼崽的罕见图像。
  • 在马来西亚,由116人组成的20支队伍在Belum-Temengor森林保护区轮流巡逻了2849天,标志着连续第2年没有发现任何诱捕活动。同时,在当地的141个位置安装了282个红外相机(camera trap),用于监测野生动物活动。
  • 在越南,已确认会采购GPS和智能手机,并使用SMART Connect和SMART Mobile进行巡逻任务,同时也会安排培训课程,指导Yok Don国家公园和Dak Lak大象保育中心的90名护林员和技术人员如何在巡逻过程中使用SMART科技,以更好地管理和保护野生动物及其栖息地。

管人先管心, 先带人心后带团队

心朝一个方向想,劲往一个地方使

人是组成团队的核心,每个人都有自己的思想、情感和动机。作为领导者,理解并关注团队成员的内心世界至关重要。这意味着要 倾听他们的想法和需求,理解他们的挑战和困惑,同时也要给予 支持和激励。通过与团队成员建立深入的沟通和联系,领导者可 以更好地了解他们的情感状态,为他们提供适当的支持和指导。

 

带领团队首先需要关注团队成员的情感需求。人们在工作中 不仅仅追求薪水和职位,更重要的是找到归属感、自尊心和成就 感。领导者应该激励团队成员的内在动机,让他们感受到自己的 价值和重要性。通过赞赏和奖励,激发团队成员的积极性和创造力,让他们感受到自己的工作被认可和重视。

统一思想,上下同欲

领导者还应该建立一种信任和支持的文化氛围。团队成员 需要感受到领导者的支持和信任,才能够充分展现自己的 才 能 和 创 造 力 。领 导 者 应 该 与 团 队 成 员 建 立 互 信 关 系 ,尊 重 他们的意见和决策,给予他们适当的自主权。通过赋予团 队成员责任和权力,激发他们的工作热情和责任感。

 

情绪具有传染性,领导者的情绪和情感状态会对团队产生直接影响。因此,领导者应该保持积极的情绪态度,展现出坚定的信念和乐观的态度,以鼓舞团队成员的士气和信心。同时,领导者还需要学会管理自己的情绪,保持冷静和平衡,在面对挑战和压力时保持良好的情绪状态,以示范给团队成员。

 

成功的领导者应提升人际交往和沟通技 巧,促进合作和共同目标的建立。以人为本的管理理念要求关注团队成员的情感 需求,建立信任和支持的文化氛围,管理 情绪并提升沟通技巧。这种思维方式提高团队效率和创造力,增强员工满意度和忠诚度,为组织的可持续发展打下坚实基础。作为领导者,我们要时刻铭记管人先管心的重要性,并融入管理实践中。


ARTEM VENTURES助力马来西亚风投行业,搭建投资人与本地企业的桥梁

Artem Ventures顺利完成首年资助马来西亚初创企业和中小型企业的任务。自2022年11月以来,这家风险投资公司已经投资了12家本地企业,其中包括Kiddocare、du-it、MADCash和Qwork。该公司计划在未来一年内迅速扩大规模,并在2024年第2季度之前再投资10多家新公司。在管理合伙人Ng Sai Kit和Low Zhen Hui以及Artem负责人Tunku Omar Asraf的领导下,Artem Ventures与泛亚人寿保险公司富卫(FWD)合作,共同成立了TIM Ventures。这是一个4500万令吉的风险投资基金,专注于投资马来西亚保险科技和伊斯兰金融科技领域的初创企业,总体目标是推动普惠金融,为社会提供金融便利,将业务延伸至得不到充分服务的社群。

Artem Ventures也是马来西亚风险投资与私募股权协会的会员,该公司致力于指导和引导其投资的项目与创始团队共同发展,帮助它们提升环境、社会及治理(ESG)能力,实施商业战略,并借助其广泛的合作伙伴网络招募适当的人才。Artem与谷歌的初创企业可持续发展计划合作,有助于他们支持注重影响力的初创企业,并促进马来西亚各社区的可持续发展。

 

Artem Ventures负责人Tunku Omar Asraf说:“在审查我们考虑投资和支持的公司时,我们很重视初创企业生态系统带来的价值以及对社会的贡献。我们很高兴支持那些由女性领导的项目和社会企业,它们将时间投入到社区发展,帮助企业拓展国内外业务,从而促进马来西亚经济的增长。我们的使命是为郊区社群乃至全国的各行各业创造机会。”

 

此外,Artem还要成为那些希望进行投资但缺乏专业知识、无法进行相关研究和自行投资的个人及团体的合作伙伴。在创立Artem之前,公司管理合伙人Ng Sai Kit和Low Zhen Hui曾在企业创投(CVC)公司工作过数年,凭借他们的丰富经验使企业创投公司能够通过投资创新和科技来实现战略目标,进而准确验证及识别优质的投资机会。两位合伙人通过识别新市场、找到解决方案和物色合作伙伴来解决企业创投公司的问题,从而使它们在可持续发展和财务方面受益。Artem与利益相关者密切合作,确保不仅维护财务信托,也实现公司和个人的目标。

尽管团体和个人希望投资马来西亚的新兴市场,但这个过程存在一些差距,导致投资所需的时间较长,同时也使公司的财务状况变得紧张。为了解决这些问题,Artem与投资者磋商,了解他们的投资目标,并向他们提供投资建议。这些措施不仅简化了投资流程,还提高了投资者和被投资公司的效率。正是凭借Ng Sai Kit和Low Zhen Hui的丰富经验,Artem能够敏锐地把握不同的投资周期和市场趋势,因此,他们能够轻松地将企业熟悉的严格治理和信托责任引入所管理的基金。这涵盖了投资组合的监测和报告、投资组合估值,以及为投资者和投资组合公司识别商机。最近,Artem成功撮合了Kiddocare和富卫,推出了心理健康辅助倡议MindCare,为看护人提供支持。

 

Kiddocare创始人兼首席执行官Nadira Yusoff说:“Kiddocare很高兴能与Artem Ventures携手开启这场变革之旅。在我们努力通过科技重新定义护理的同时,Artem致力于扶持女性领导的企业,这与我们的使命完全一致。我们期待与Artem在护理行业和社区方面做出有意义的贡献。”

 

自成立以来,Artem不仅仅是促使投资人和企业携手合作的平台,还致力于提高企业家建立可持续发展企业的能力。这一双重战略使得Artem能够加强马来西亚公司的增长,不只在治理和基金管理方面坚持严格标准,而且充分利用团队在马来西亚投资方面的经验。在融资初始阶段,Artem首先与企业合作,建立结构和信任,包括向投资组合公司推荐教育课程,帮助创始人建立专业人脉,并了解更多关于如何优化运营、打造品牌和叙事,以及引入科技或数码应用等方面的知识。除了提供业务提升和扩大规模的指导之外,Artem还专注于教导公司关于投入ESG的意识、采用和机会,同时确保其公司经得起科技和市场的考验。

 

Qwork首席执行员兼联合创办人Muna Munirah说:“在得到风险投资公司Artem Ventures的手把手扶持下,Qwork不仅成功将零工 (gig)产业和服务扩展到蓬勃发展的新兴行业,还为东南亚的微型和中小型企业提供灵活、高效及可靠的劳动力。该基金还协助我们扩大了Qwork零工社区的技能提升计划,使企业和工人同时受益,一方面为急需人手的企业提供支持,一方面也在经济动荡的环境中为工人找到就业机会。”

 

展望2024年,Artem对马来西亚的创新和初创企业生态系统充满信心。在政府采取强有力的措施,如Dana Impak、摇篮基金(Cradle Fund)等,以及吸引企业投资风投基金的政策支持下,前景乐观。Artem Ventures相信初创生态系统将会有巨大发展前景并准备大展宏图,通过利用遵循环境、社会和治理的投资方法,为各行各业提供支持,确保为社会进步和可持续发展做出全面的贡献。

 

想了解更多关于Artem Ventures、其投资组合公司,以及与富卫的合作项目,欢迎浏览artem.vc 或关注Artem Ventures的LinkedIn

 

Artem Ventures简介

Artem Ventures(Artem)是一家风险投资基金管理公司,目前与富卫集团(FWD Group)合作管理一只基金,专注于早期金融科技和保险科技项目。Artem的领导团队由经验丰富的投资专业人士组成,他们在风险投资和组合型基金(FOF)方面具备深厚的经验。

 

在选择投资的企业时,Artem秉持多个标准,其中社会与生态系统影响因素最为关键。被选定的企业必须实施或引入一项战略,以改善其对环境、社会和治理的影响。迄今为止,Artem已经审核了750多家企业,并协助它们获得更多资金、开拓市场、介绍导师和顾问。

 

Artem坚持提高创始人的能力为原则,并且竭尽所能提升其能力,使创始人能够迅速适应任何商业周期并确保公司业务可持续发展。


DOC2HOME,TF CAPITAL和ICARES组成策略联盟

随着自住房增长的需求、人口老龄化和多代同堂居住形式的日益普及,领先的数字家庭医疗平台DOC2HOME 联合TF Capital(TF Capital)以及ICARES Technology Sdn Bhd(ICARES)达成了变革性的合作伙伴关系。

TF Capital Holdings Bhd首席执行官兼创始人李至晟 (Joe Lee) 与董事兼创始人Eric Yong Chin Loong,DOC2HOME副医疗总监Dr Ng Ming Yeaw和客户沟通助理经理Tracy Teh,以及ICARES首席执行官江金伦 (Kang Kim Lun) 和首席技术官Chua Boon Yew 签署备忘录签署。

这项三方合作旨在透过利用科技提供个性化的家庭医疗服务,重新定义住宅居住体验,并打造无缝整合的生活环境。这项合作正逢其时,因为自去年以来,马来西亚住宅开发市场经历了一波增长潮,交易量年增33.3%。

 

这项开创性的合作预计将引发住宅开发的范式转变,承诺采用一种整合方式来满足现代生活不断演进的需求。 TF Capital将利用DOC2HOME和ICARES的健康科技网络以及物联网专业知识和基础设施,提升买家对现有和未来住宅开发的期望水平。

 

TF Capital Holdings Bhd的首席执行官兼创始人李至晟 (Joe Lee)表示:“TF Capital 深切理解买家的需求。此次合作将充当发展商与市场之间的桥梁,赋予发展商专注建筑质量的能力,从而提高居民的生活质量和发展项目的整体价值。

 

除了购买房屋之外,我们还希望通过增加房屋本身的价值和提高生活社区的生活品质,为买家提供更多好处。”

 

作为领先的物联网家居解决方案提供商,ICARES将引进一系列由科技驱动的可用基础设施和设施。此举旨在创造不仅满足居民需求,而且与他们不断演变的生活方式在便利性和安全性方面保持一致的生活环境。

 

ICARES首席执行官江金伦 (Kang Kim Lun) 先生表示: “通过这次合作,我们可以与合作伙伴共同引入一系列增值的物联网导向基础设施和设施。这一战略举措将颠覆传统住宅开发,通过无缝整合内置安全、物联网、健康福祉和医疗,为完整的住宅社区提供合理的解决方案。

 

随着我们的生活方式转向多代同堂的家庭,拥有一个完善技术生态系统对于优质的生活来说已然是不可或缺了。”

 

DOC2HOME与TF Capital的联合涵盖了数码医疗解决方案和家庭护理服务,适用于现有住宅和未来开发。DOC2HOME首席执行官蔡伟民医生表示,非常高兴能与TF Capital合作:“在人口老龄化的时代,我们看到越来越多的多代同堂的家庭同时居住。

 

为居民提供便捷的数字医疗生态系统是一项至关重要的任务,我们与合作伙伴共同制定了提升住宅社区生态系统的发展愿景,通过提供最佳的医疗技术基础设施和便捷性,DOC2HOME将成为居民在医疗和健康需求方面的首选中心。”

DOC2HOME,TF Capital和ICARES组成三方战略联盟。

关于DOC2HOME

马来西亚最大的电子处方远程医疗服务提供商DOC2US的子公司DOC2HOME,通过其健康礼宾服务,为患者和护理人员提供优质的健康咨询和家庭医疗服务,拥有超过4,000名医疗专业人士支持。现在,通过DOC2HOME移动应用程序,医生、药剂师、营养师、护士、医疗助理、物理治疗师、健康训练师以及救护车服务都可以按需在自己家中轻松获取。更多信息,请访问:https://doc2home.my

 

关于ICARES

ICARES成立于马来西亚,是一家处于智能物联网技术前沿的房地产科技公司。其旗舰产品是一套全面的楼宇管理软件和门禁系统,适用于高层住宅、商业和工业建筑。该智能门禁解决方案利用先进的生物识别、面部识别、智能手机和自动再认技术,为客户和访客提供安全、更便捷的访问。通过提供可操作的见解和强大的分析能力,他们设计的解决方案可以提高物业的可持续性、安全性、满意度、福祉、效率和整体生活质量。更多信息,请访问:https://www.icares.app  

 

关于TF Capital Holdings Berhad

TF CAPITAL集团于2015年首次成立。多年来,它已多元化为房地产、室内设计、酒店业、餐饮业、种植业。作为一家以房地产为主的公司,涵盖住宅、商业和工业项目的概念、设计、布局和定价。该公司为开发商提供营销解决方案,并协助他们为客户创造最大价值。由Joe Lee Chee Seng和Eric Yong Chin Loong创立的这个屡获殊荣的集团,在新山市场实现了超过15亿令吉的销售收入,并拥有近200名员工。在2023年,TF Capital Holdings Berhad成立以筹集新山及其他项目的资金。